RedaccióL’Ajuntament de Castelló, a través de la Regidoria d’Ocupació, posarà en marxa cinc nous cursos del programa “Formació a la Carta” durant els mesos de maig i juny, amb l’objectiu de millorar l’ocupabilitat de les persones desocupades. En total, la nova oferta beneficiarà a 70 persones i sumarà 610 hores de formació, amb una part destacada de contingut pràctic en entorns laborals.
Els cursos aborden diferents àmbits professionals amb demanda en el mercat laboral, com ara fontaneria i climatització, albañileria, transformació digital per a pimes amb IA, cambrer/a de pisos i suport en muntatge d’esdeveniments, així com iniciació a la mecànica ràpida.
El primer dels cursos, centrat en fontaneria i climatització, començarà el 8 de maig, comptarà amb 15 places i una duració de 120 hores, de les quals la meitat seran pràctiques. Esta formació es desenvolupa en col·laboració amb APIMAGC. La resta de cursos també s’impartiran amb entitats sectorials com APECC, Xarxatec, Ashotur i Astrauto, que participen en el disseny dels continguts segons les necessitats reals de les empreses.
Entre les diferents propostes, destaca el curs d’albañileria, amb 100 hores (80 pràctiques); el de transformació digital amb IA, amb 140 hores (80 pràctiques); el de cambrer/a de pisos i esdeveniments, amb 130 hores (90 pràctiques); i el d’instal·lació i mecànica ràpida, amb 120 hores (100 pràctiques).
El programa “Formació a la Carta” acumula fins ara 20 cursos impartits des de la seua posada en marxa i ha aconseguit 77 insercions laborals, el que suposa un 60% d’ocupabilitat. Es tracta d’una iniciativa basada en la col·laboració entre administració i empreses per adaptar la formació a les demandes del mercat.
A més, el consistori tornarà a col·laborar amb entitats socials com Cocemfe per a facilitar la inserció laboral de persones amb discapacitat, després dels resultats obtinguts en edicions anteriors.
Les persones interessades poden obtindre informació i formalitzar la seua inscripció a través de la Regidoria d’Ocupació.
