Oltra: "Amb la futura llei d'Igualtat les empreses de més de 50 persones treballadores hauran d'aplicar el principi de transparència retributiva"
Redacció
Economía
22 de febrero de 2022
Les empreses amb una desviació salarial de més de 5% entre dones i homes hauran d'aplicar plans per a revertir la bretxa salarial
